tính bền vững tỷ lệ kèo nhà cái
Tư duy cơ bản
"Đóng góp cho sự vĩnh cửu tỷ lệ kèo nhà cái trái đất và sự thịnh vượng tỷ lệ kèo nhà cái nhân loại"
Với tên tỷ lệ kèo nhà cái, bao gồm trái đất và vĩnh cửu (eon), chúng ta sẽ đóng góp cho "Trái đất bền vững" và "Cuộc sống của những người an toàn và thoải mái" thông qua việc cung cấp các công nghệ, sản phẩm và dịch vụ ban đầu
■ Đóng góp cho "Trái đất tỷ lệ kèo nhà cái" và "lối sống an toàn và thoải mái"
■ Tiếp tục tỷ lệ kèo nhà cái hoạt động công bằng và trung thực và vẫn là một công ty đáng tin cậy
■ Mỗi người nghĩ và hành động cho một tương lai tốt hơn
Ý tưởng bền vững tỷ lệ kèo nhà cái là Zeon tiếp tục phát triển cùng xã hội, dựa trên triết lý của công ty, "đóng góp cho sự vĩnh cửu của trái đất và sự thịnh vượng của nhân loại." Để kết thúc này, chúng tôi cung cấp các sản phẩm và dịch vụ sẽ giúp giải quyết các vấn đề trên hành tinh và xã hội, và xây dựng niềm tin với các bên liên quan bằng cách thực hiện các hoạt động trung thực của công ty bất cứ lúc nào và mỗi cá nhân làm việc mỗi ngày để nghĩ về một tương lai tốt hơn cho xã hội và chính họ.
Mô tả hình ảnh
Zeon giải thích khái niệm về chính sách bền vững cơ bản với một hình ảnh. Trước hết, các mũi tên và bên trong chỉ ra rằng Zeon sẽ giải quyết các vấn đề xã hội cho xã hội và cung cấp giá trị mới cho xã hội, dẫn đến việc Zeon được thưởng cho việc cung cấp giá trị hoặc doanh thu. Hơn nữa, ③④ cho thấy rằng thực hiện bền vững chu kỳ đạo đức này sẽ dẫn đến "sự phát triển bền vững của xã hội" và "tăng trưởng bền vững tỷ lệ kèo nhà cái". Ngoài ra, "cái bắt tay" ở giữa có nghĩa là bằng cách hiện thực hóa chu kỳ đạo đức này, mối quan hệ tin cậy giữa xã hội và Zeon sẽ trở nên mạnh mẽ hơn.
- Một nhận thức tỷ lệ kèo nhà cái một công ty sẽ khiến bạn phấn khích
- Cung cấp giá trị duy nhất với sự đổi mới
- Xây dựng quản trị mạnh mẽ
- Thay đổi cấu trúc kinh doanh để đáp ứng với những thay đổi trong xã hội
- Đóng góp cho một xã hội tròn
Trong một thời đại mà những thay đổi đang xảy ra nhanh chóng và những thách thức khác nhau được chất đống, chúng tôi cho thấy các vấn đề quan trọng (tính vật chất) mà chúng ta nên tập trung vào để nhận ra triết lý tỷ lệ kèo nhà cái công ty Zeon, "góp phần vào sự phát triển tỷ lệ kèo nhà cái trái đất và sự thịnh vượng tỷ lệ kèo nhà cái con người.
Hướng dẫn CSR
Dựa trên triết lý công ty và chính sách bền vững cơ bản tỷ lệ kèo nhà cái chúng tôi, chúng tôi đã thiết lập các hướng dẫn hành động tỷ lệ kèo nhà cái CSR làm cơ sở cho mỗi cá nhân được xã hội tin tưởng và hành động theo cách đáp ứng những kỳ vọng đó.
Quản lý tỷ lệ kèo nhà cái
Giới thiệu về tỷ lệ kèo nhà cái cơ quan và ủy ban hội nghị
Vào tháng 12 năm 2022, Hội nghị tỷ lệ kèo nhà cái và Ủy ban tỷ lệ kèo nhà cái mới được thành lập như các cơ quan họp để xem xét và thúc đẩy các sáng kiến tỷ lệ kèo nhà cái trên toàn công ty.
Giám đốc đại diện sẽ giám sát cả "Hội nghị tỷ lệ kèo nhà cái" và "Hội nghị CSR" với tư cách là Chủ tịch, và các báo cáo sẽ được thực hiện cho Hội đồng quản trị khi cần thiết. Quản lý và tuân thủ rủi ro sẽ được xử lý tại Hội nghị CSR, trong khi tính tỷ lệ kèo nhà cái khác nói chung sẽ được xử lý tại Hội nghị tỷ lệ kèo nhà cái.
Cấu trúc tổ chức thúc đẩy tính tỷ lệ kèo nhà cái
Để đạt được tỷ lệ kèo nhà cái trung lập carbon với con mắt vào năm 2050, vào tháng 4 năm 2022, Văn phòng xúc tiến trung lập carbon, trực tiếp thuộc Tổng thống, đã được thành lập theo Bộ phận Tổ chức Tổ chức Tổ chức Hơn nữa, một văn phòng thúc đẩy nghiên cứu và phát triển trung lập carbon mới đã được thành lập dưới Trung tâm phát triển toàn diện và một hệ thống đã được thành lập để thúc đẩy nghiên cứu và phát triển để chuẩn bị cho việc chuyển sang "sản xuất" thực hiện tỷ lệ kèo nhà cái trung lập carbon và nền kinh tế tuần hoàn.
Vào tháng 5 năm 2022, các bộ phận nguyên liệu và hậu cần dưới trụ sở kinh doanh cơ sở đã được sáp nhập vào "Phòng quản lý chuỗi cung ứng" mới thành lập và tổ chức lại thành công ty con tỷ lệ kèo nhà cái Phòng Quản lý. Thu thập toàn diện và phân tích thông tin liên quan đến chuỗi cung ứng nói chung và "Phạm vi 3" chuỗi cung ứng CO2Ngoài việc thực hiện các nỗ lực để giảm lượng khí thải, chúng tôi cũng sẽ thiết lập một hệ thống để xây dựng, đề xuất, điều phối và thúc đẩy các chính sách chuỗi cung ứng để đảm bảo nền tảng tăng trưởng kinh doanh và đẩy nhanh các nỗ lực đối với tỷ lệ kèo nhà cái trung lập carbon.
Kế hoạch xúc tiến tỷ lệ kèo nhà cái
tỷ lệ kèo nhà cái đã làm việc về các vấn đề CSR trong mỗi lĩnh vực dựa trên ma trận CSR kể từ năm 2011 và đã làm việc về các vấn đề CSR theo nhóm.
Năm 2021, chúng tôi đã trình bày "Tầm nhìn cho năm 2030" và đề xuất "ba chiến lược toàn công ty" như một chiến lược để nhận ra mục tiêu tỷ lệ kèo nhà cáio năm 2030, đó là một ví dụ cụ thể về tầm nhìn này. Chúng tôi cũng đã đặt ra một "mục tiêu cho năm 2030" tương ứng với "ba chiến lược toàn công ty". Giá trị mục tiêu này là "CO2Bao gồm các mục tiêu liên quan đến tính bền vững như giảm 50,0% lượng khí thải, tỷ lệ doanh số 50% tỷ lệ kèo nhà cái các sản phẩm đối xứng SDGS, 75% sự tham gia tỷ lệ kèo nhà cái nhân viên và tỷ lệ điều hành nữ/nữ 30%.
Kế hoạch kinh doanh trung hạn: Giai đoạn30 Giai đoạn 2 (2023-2026) đã bắt đầu vào năm tài chính 2023. Đây là bốn năm thực hiện các biện pháp cụ thể được phát triển trong giai đoạn đầu tiên " Chiến lược toàn công ty. " Bằng cách đặt mục tiêu cho từng chiến lược toàn công ty cho năm tài chính 2026 và chia sẻ tiến trình với các bên liên quan rộng rãi, chúng tôi sẽ liên tục tiến hành hành trình tỷ lệ kèo nhà cái mình để hiện thực hóa tầm nhìn năm 2030 tỷ lệ kèo nhà cái chúng tôi.
| Chiến lược toàn công ty | Các mục tiêu liên quan đến tỷ lệ kèo nhà cái cho năm 2026 |
|---|---|
|
CO2Tốc độ giảm phát thải 42% tỷ lệ kèo nhà cái tất cả các nhóm (so với 2020) |
|
SDGS Sản phẩm đóng góp Tỷ lệ bán hàng: 40% |
|
Sự tham gia tỷ lệ kèo nhà cái nhân viên 56% Chỉ số hành vi sức khỏe tỷ lệ kèo nhà cái Nhật Bản 65% Tỷ lệ nghỉ phép trả lương hàng năm: 70% |
|
25% tỷ lệ điều hành nước ngoài/nữ tỷ lệ tỷ lệ kèo nhà cái các giám đốc bên ngoài, đa số Tỷ lệ quản lý nữ: 12% |
Lịch sử tỷ lệ kèo nhà cái CSR và các nỗ lực bền vững
| 1995 | Tham gia Hội đồng Chăm sóc Trách nhiệm tỷ lệ kèo nhà cái Nhật Bản |
|---|---|
| Tuyên bố thực hiện chăm sóc có trách nhiệm | |
| Thành lập "Chính sách chăm sóc có trách nhiệm cơ bản" | |
| 1996 | Hệ thống quản lý an toàn trên toàn công ty đã được sửa đổi và "Hệ thống kiểm toán công nghệ thực vật" đã được ra mắt |
| 1997 | Thành lập "Triết lý an toàn" |
| "Tháng an toàn tỷ lệ kèo nhà cái" và "Hội nghị an toàn tỷ lệ kèo nhà cái" được tổ chức (kể từ đó được tổ chức vào tháng 4) | |
| Được ban hành "Điều 7 tỷ lệ kèo nhà cái" | |
| 1998 | Đã thiết lập "Hướng dẫn chăm sóc có trách nhiệm" |
| 1999 | Thiết lập "Quy định quản lý khủng hoảng" |
| 2000 | "Báo cáo hoạt động chăm sóc có trách nhiệm" đã bắt đầu xuất bản (từ phiên bản 1999) |
| 2001 | Được thành lập "Triết lý môi trường" |
| 2003 | Sửa đổi "Quy định quản lý khủng hoảng" thành "Quy định tuân thủ và quản lý khủng hoảng" |
| Thành lập "tỷ lệ kèo nhà cái Điều 7 Hướng dẫn về hành vi" | |
| 2004 | Hệ thống báo cáo nội bộ được giới thiệu |
| "Văn bản tuân thủ tôi" đã ban hành | |
| 2005 | "Báo cáo hoạt động chăm sóc có trách nhiệm" Phiên bản tiếng Anh được xuất bản |
| Xác minh bên thứ ba tỷ lệ kèo nhà cái "Báo cáo hoạt động chăm sóc có trách nhiệm" | |
| "Văn bản tuân thủ II (Bộ sưu tập Q & A)" được xuất bản | |
| 2006 | Thay đổi từ "Báo cáo hoạt động chăm sóc có trách nhiệm" thành "Báo cáo CSR" |
| 2008 | "Văn bản tuân thủ I (Phiên bản sửa đổi)" được xuất bản |
| 2009 | Ký kết "Điều lệ thế giới chăm sóc có trách nhiệm" |
| 2010 | Thành lập "Chính sách cơ bản CSR" và "Hướng dẫn CSR" |
| "Văn bản tuân thủ (Bộ sưu tập Q & A)" được xuất bản | |
| Đánh giá hệ thống xúc tiến CSR, hệ thống mới được thành lập | |
| "Văn bản CSR" đã phát hành | |
| 2011 | Hoạt động ma trận CSR bắt đầu |
| 2012 | Dự án cốt lõi CSR (Gói toàn diện đóng góp xã hội tỷ lệ kèo nhà cái) Bắt đầu |
| 2013 | Thay đổi từ "Báo cáo CSR" thành "Báo cáo công ty" |
| 2017 | Đánh giá ma trận CSR dựa trên ISO26000 |
| "Báo cáo CSR" được xuất bản ở định dạng PDF trên trang web song song với "Báo cáo công ty" | |
| 2018 | Sửa đổi "Hướng dẫn CSR cho hành vi" |
| 2019 | Dấu hiệu Compact toàn cầu tỷ lệ kèo nhà cái Liên hợp quốc |
| Thành lập "Chính sách nhân quyền nhóm tỷ lệ kèo nhà cái" | |
| 2020 | Hỗ trợ TCFD |
| 2021 | "Tuyên bố quản lý sức khỏe" đã được thành lập |
| 2022 | Được thành lập "Chính sách tỷ lệ kèo nhà cái cơ bản" |
| Thay đổi "Báo cáo doanh nghiệp" thành "Báo cáo tích hợp" và "Báo cáo CSR" thành "Báo cáo tỷ lệ kèo nhà cái" | |
| "Hội nghị về tính tỷ lệ kèo nhà cái" mới "và" Ủy ban tỷ lệ kèo nhà cái "được thành lập |
Báo cáo tỷ lệ kèo nhà cái
Báo cáo tỷ lệ kèo nhà cái cung cấp các báo cáo chi tiết hơn. Để biết thêm thông tinTải xuống trang.